Ортодоксов в Израиле дискриминируют при приеме на работу

ortodoksov-v-izraile-diskriminiruyut-pri-prieme-na-rabotu

Шансов пройти интервью у ортодоксов вдвое меньше, чем у у светских.

Исследование, проведенное в Тель-Авивском университете, однозначно показало, как сообщает «Маарив», что шансов получить приглашение на интервью к работодателю у ортодоксов почти вдвое меньше, чем у светских соискателей рабочего места. Социологи разослали работодателям по 200  резюме от соискателя-ортодокса и от светского соискателя. В итоге условный ортодокс «Менахем Штерн» получил 43 приглашения на интервью, а условный светский «Гай Вайс» — 78. 

По 100 идентичных резюме были посланы якобы претендентами на должность продавца, не требующую наличия академической степени. «Гай Вайс» получил 41 приглашение на собеседование, а «Менахем Штерн» — 20.

В случае, когда по 100 резюме были посланы туда, где требовался банковский служащий с академической степенью, разница была не настолько разительной — 37 приглашений у «Гая Вайса» и 23 у «Менахема Штерна». 

ТЭГИ:
Загрузка...