Стремление стать успешным — это желание каждого. С самого детства нас учат верить в свой успех: сначала родители и учителя, затем наставники и коллеги на работе. Это убеждение постепенно формирует наше восприятие, помогает нам двигаться вперед и стремиться к большему. Такой эффект называется "эффектом Пигмалиона".
Как этот эффект позволяет нам достичь успеха в любом деле, рассказывает Forbes.
Что такое эффект Пигмалиона?
Этот психологический феномен заключается в том, что ожидания других людей о нашем успехе могут влиять на наши действия и восприятие ситуаций, что, в свою очередь, приводит к самореализации пророчества.
Американский психолог Роберт Розенталь ввел термин "эффект Пигмалиона", сравнив его с мифом о древнегреческом скульпторе Пигмалионе, который создал статую, мечтая, чтобы она ожила, и это действительно произошло.
Как использовать этот эффект для достижения успеха?
Доктор философии и психолог Марк Треверс считает, что для достижения успеха важно соблюсти два основных условия.
Не стоит забывать, что заниженные ожидания — как со стороны окружающих, так и с вашей стороны — могут привести к провалу. Ваши убеждения о собственных возможностях напрямую влияют на действия, которые в конечном итоге приводят к результату.
Первый шаг в использовании "эффекта Пигмалиона" — это постановка амбициозных, но достижимых целей. Высокие ожидания мотивируют, придают решимость и помогают выходить за рамки привычного, чтобы достичь того, что казалось невозможным.
Здесь важна установка на рост — убеждение, что способности и интеллект можно развивать через обучение и усилия. В противоположность этому, "фиксированное мышление" воспринимает способности как нечто неизменное, что заставляет избегать трудностей и бояться неудач.
Человек с установкой на рост никогда не скажет: «Я не могу», он будет утверждать: «Я могу стать лучше, если буду работать над собой».
Эффект Пигмалиона укрепляет веру в свою способность добиваться успеха, а установка на рост помогает принимать вызовы, учиться на ошибках и совершенствоваться.
По мнению психолога, второй ключевой момент для успеха — это понимание ценности того, что вы делаете. Когда вы осознаете, зачем вам нужна определенная цель, ваша мотивация возрастает, а это, в свою очередь, влияет и на восприятие окружающими.
Американский психолог Жаклин Экклз предложила теорию "ожидание-ценность", согласно которой на нашу мотивацию влияют два фактора: вера в успех и значимость результата. Мы стремимся к цели, если уверены в ее достижимости и если результат имеет для нас большое значение.
Как это применить на практике?
Начните с размышлений о задачах, над которыми работаете. Задайте себе такие вопросы:
Если сомневаетесь в своих силах, работайте над развитием уверенности. Ставьте перед собой маленькие цели, которые со временем будут становиться более сложными. Это усилит вашу самоэффективность и укрепит веру в собственные силы.
Следующий шаг — сосредоточиться на ценности вашей цели. Чем более значимой она будет для вас, тем больше усилий и упорства вы готовы вложить в ее достижение. Например, если ваша цель — открыть собственный бизнес, это может быть не только финансовое благополучие, но и желание реализовать свою креативность или повлиять на сообщество.
Когда вы связываете цель с личными ценностями, процесс становится более вдохновляющим и полезным, и вы продолжаете двигаться вперед, несмотря на трудности.
Что нужно делать дальше?
Помните, что успех зависит не только от ожиданий окружающих, но и от тех убеждений, которые вы поддерживаете относительно себя. Один из эффективных способов повысить свой потенциал — это четко понимать, чего вы хотите, и каждый день визуализировать свой успех.
Уделяйте несколько минут каждое утро, представляя, как вы достигаете своих самых амбициозных целей. Эта простая практика поможет вам настроиться на успех и синхронизировать свои действия с долгосрочными стремлениями.
Не забывайте отмечать маленькие победы на пути к своей цели. Признавая прогресс, вы будете мотивированы двигаться дальше.
Ранее психолог назвал принцип, помогающий выстроить счастливые отношения.