Новости Израиля

Самые востребованные профессии в Израиле: за какую должность платят 51 089 шекелей в месяц

Количество вакансий в этой сфере выросло более чем в два раза по сравнению с 2024 годом.

 

Компания GotFriends, один из крупнейших кадровых операторов в сфере хай-тека в Израиле, подвела итоги первой половины 2025 года. Основной вывод: сектор искусственного интеллекта (AI) показывает резкий рост. Количество вакансий в этой сфере выросло более чем в два раза по сравнению с 2024 годом.

По данным компании, средняя зарплата в AI-компаниях — самая высокая в стране. Она составляет 43 085 шекелей в месяц. Отдельные специалисты, например, инженеры, работающие с моделями вроде GPT или LLaMA, получают ещё больше. Их практическая специализация обеспечивает им прибавку к зарплате.

Наиболее востребованные должности в AI сейчас — это AI Researcher / Scientist, специалист по LLM, AI Security Researcher, разработчик генеративного ИИ, data engineer со специализацией в AI, а также AI-продакт-менеджер.

Основные причины роста спроса — массовое внедрение генеративного ИИ в разработку и маркетинг, волна новых стартапов, ориентированных на Agentic AI и инфраструктуру LLM, а также активное участие венчурных фондов. Многие крупные компании интегрируют ИИ в свои основные продукты.

В первом полугодии 2025 года наблюдается рост зарплат на 4–6% в таких сферах, как C++, Python, управление продуктом и алгоритмы. В то же время, в таких направлениях, как QA, мобильная разработка и фронтенд, зарплаты упали на 3–10%. Это связано с автоматизацией и избытком специалистов на рынке.

Специалисты с опытом от трёх лет зарабатывают в среднем 39 247 шекелей в месяц. В 2024 году эта сумма была 37 071 шекелей. Зарплаты начинающих специалистов (джуниоров), напротив, почти не изменились и остаются на уровне 17 500 шекелей. Это говорит о том, что компании предпочитают нанимать сотрудников с опытом и узкой специализацией.

Средний разрыв в зарплате между мужчинами и женщинами в первой половине 2025 года составил 2600 шекелей. Это около 7% от общего уровня оплаты труда. В условиях жёсткой конкуренции за кадры многие компании снова начали предлагать бонусы за подписание контракта — от одной до шести месячных зарплат на критически важные должности.

Генеральный директор GotFriends Шири Вакс отметила:

«Рынок не сокращается. Он просто меняется — под влиянием ИИ. Сейчас увольняют не только джуниоров, но и опытных специалистов. Мой совет — понимать, куда движется мир, и адаптировать свой опыт под самые актуальные технологии».

Автор материала:
Ирен Давид

Недавние новости

ЦАХАЛ готов - Замир анонсировал начало новых войн

Эяль Замир рассказал, как силы ЦАХАЛа готовятся к новым этапам боевых действий, которые могут начаться…

10 минут назад

Рыбу, которая может "угробить" ваше здоровье, назвал врач

Рыба обязательно должна быть в рационе, но, оказывается, не все ее виды врачи советуют включать…

15 минут назад

Трамп назвал “виновных” в провале операции “Эпическая ярость”

Трамп и курдские силы обменялись обвинениями после сообщений о провале тайного плана давления на Иран.

25 минут назад

Какой фрукт на самом деле спасает от плохого настроения

Польза цитрусовых объясняется их влиянием на кишечную бактерию F. prausnitzii, которая стимулирует выработку серотонина и…

31 минута назад

Хизбалла атаковала ЦАХАЛ самым большим роем дронов - подробности

Силы ЦАХАЛа подверглись атаке ударных дронов, запущенных террористами Хизбаллы, вследствие чего есть раненые.

36 минут назад

Уже с 1 июня - какие авиакомпании скоро вернутся в Израиль

Lufthansa, SWISS, Austrian Airlines и другие перевозчики объявили даты поэтапного возвращения рейсов в Израиль.

42 минуты назад