Неисправимые оптимисты могут легко погрузиться в уныние из-за неприятной рабочей атмосферы или неравновесия между работой и личной жизнью. Время, которое мы проводим на работе, составляет значительную часть нашей жизни, поэтому важно распознать основные признаки "токсичности", которые могут подорвать как карьеру, так и здоровье.
Об этом рассказывает проект Styler со ссылкой на слова экспертов.
Психологи подчеркивают следующие ключевые признаки токсичной среды:
- Монопольное владение идеями одним человеком или группой. Когда одни получают преимущества внимания и доверия, другие могут почувствовать себя недооцененными, что порождает сплетни, зависть и озлобленность.
- Фокус только на финансовом вознаграждении. Ограничение мотивации только деньгами может привести к демотивации и конфликтам, особенно если за дополнительные обязанности предлагается лишь дополнительная оплата.
- Отсутствие заботы о развитии и перспективах. Рутина и отсутствие роста могут утомить и уничтожить мотивацию.
- Напряженная атмосфера и некомпетентное руководство. Негативные взаимоотношения и нереалистичные ожидания со стороны руководства могут привести к стрессу и даже проблемам со здоровьем.
Когда признаки токсичности становятся очевидными, стоит задуматься о перемене среды. Попытка урегулировать проблемы внутри коллектива может быть первым шагом, но если это не помогает, возможно, пришло время искать новые возможности и горизонты.
Также "Курсор" сообщал, что ученые определили идеальную зарплату для счастья.