Рынок труда Израиля продолжил восстановление и в июле 2026 года. При этом число зарегистрированных соискателей работы выросло примерно на 4,6 тысячи по сравнению с июнем и достигло 173,5 тысячи человек. Основной причиной роста стали сезонные увольнения в системе образования: на них пришлось около 20% новых регистраций, или 8,1 тысячи человек.
Об этом пишет Ice.
Если скорректировать показатели с учетом сезонности, ситуация выглядит иначе: расчетное количество соискателей продолжило снижаться и составило 171,6 тысячи человек. Одновременно спрос на работников вырос. В июле работодатели предлагали около 150,2 тысячи вакансий. Таким образом, на одного соискателя приходилось примерно 0,81 вакансии.
Меняется и профиль людей, которые регистрируются как соискатели работы. Доля людей с академическим образованием увеличилась на 20,3%, а доля представителей групп с высоким социально-экономическим статусом — на 20,4%.
Особенно заметно сезонное влияние сказалось на женщинах. Они составили 55,5% всех зарегистрированных соискателей. Рост также зафиксирован среди представителей ультраортодоксальной общины: показатель увеличился на 24,4%. В основном это произошло в таких городах, как Модиин-Илит и Бейтар-Илит.
Сохраняются и существенные различия между регионами. Самые высокие показатели числа соискателей работы зафиксированы в Рахате — 6,0%, и Умм-эль-Фахме — 5,6%. Для сравнения, в центральных городах этот показатель составляет всего около 2,3%.
Еще одна важная тенденция связана с характером безработицы. Хроническая безработица постепенно уступает место более краткосрочным колебаниям. Доля получателей пособия по безработице достигла 78,2% — это максимальный показатель с начала года.
Одновременно доля получателей пособия по обеспечению дохода снизилась до 18,7%, достигнув минимального уровня за тот же период. Показатель указывает на то, что большинство людей, обращающихся за поддержкой, регистрируются на относительно короткий срок и, как ожидается, вскоре возвращаются к работе.