Во Франции профессора уволили из-за "старости", но тот смог восстановиться на работе

Во Франции 74-летний профессор университета Кан-Нормандия Жан-Жак Туруде через суд добился восстановления на работе. Причиной его увольнения послужило "превышение предельного возраста работников".

Об этом информирует портал Le Parisien.

Отмечается, что администрация учебного заведения решила уволить Туруде по старости. При этом свою позицию руководство аргументировало законом о госслужбе - мол, тот регламентирует возраст работников (в том числе университетов) и запрещает работать тем, кому исполнилось 67 лет.

Профессор не смирился с ситуацией и обратился в суд, где объяснил, что не подписывал с университетом контракт, а работал по совместительству, соответственно, закон о госслужбе на его работу не распространяется.

Суд принял сторону Туруде и обязал университет восстановить профессора в должности со следующего учебного года. Туруде назвал это не только личной победой, но и указал, что ограничивать человека в работе из-за возраста – не правильно.

"В то время, как многие люди все еще оспаривают увеличение пенсионного возраста до 64 лет, что я вполне могу понять для более тяжелых профессий, чем преподавание, кажется странным, что кто-то должен бороться в суде, чтобы работать намного дольше этого возраста", - сказал профессор после завершения суда.

Издание отмечает, что Жан-Жак Туруде посвятил преподаванию более полувека, а в университете его нагрузка составляла двадцать с лишним часов в месяц. Университет имеет право обжаловать решение суда.

Как сообщал Курсор, в июле в Израиле для некоторых должностей увеличили предельный возраст нахождения на госслужбе.

Также Курсор писал о том, что правительство утвердило статью в бюджете, которая ударит по пенсионным накоплениям.