Сотрудники, отправленные в неоплачиваемый отпуск на период не менее 30 календарных дней (включая еженедельные выходные и праздничные дни), имеют право на получение пособия по безработице.
Как пишет "Маарив", получить пособие можно при условии соблюдения других необходимых критериев, таких как:
В том случае, если у работника есть неиспользованные дни оплачиваемого отпуска, ему не будет выплачиваться пособие по безработице за эти первые дни. Эта сумма будет пропорциональна количеству оставшихся дней оплачиваемого отпуска до момента перехода на безработицу.
Далее, из общего количества дней, в течение которых работник находился без работы и имеет право на пособие по безработице, вычитается количество неиспользованных дней оплачиваемого отпуска. Пособие по безработице будет выплачиваться только за оставшиеся дни.
Те, кто подавал заявление на получение пособия по безработице в течение последних 12 месяцев и использовали все полагающиеся им дни пособия по безработице, смогут подать новое заявление на получение пособия по безработице только через 12 месяцев с начала предыдущего периода выплаты пособия по безработице. Если 12 месяцев не прошло, а у работника остались неиспользованные дни оплачиваемого отпуска, он может продолжать получать пособие по безработице, не подавая нового заявления.
До этого мы информировали, что Налоговое управление предоставит населению льготы.